Tổ chức team building từ lâu đã không còn lạ lẫm với những tổ chức, doanh nghiệp trong hầu hết các buổi hội thảo, nhất là trong những chương trình du lịch của doanh nghiệp. Vậy team building mang lại lợi ích gì mà được ưa chuộng đến thế. Dưới đây là những lợi ích không thể phủ nhận của team building.

Lợi ích của team building đối với cá nhân

• Dạy cách quản lý thời gian

Trong mỗi chương trình team building, thời gian hoàn thành thử thách luôn là tiêu chí đặt lên hàng đầu. Do đó, mỗi đội khi tham gia chương trình đều phải có chiến lược cụ thể để làm thế nào hoàn thành thử thách trước thời gian. Điều đó rèn luyện cho mỗi người chơi biết quý trọng thời gian, giá trị của 1 giây và biết cách phân chia công việc cho mỗi đầu việc.

• Cải thiện tinh thần

Khi tham gia chương trình team building, mỗi cá nhân sẽ được hòa mình vào tập thể, cùng xây dựng và vượt qua thử thách. Dù đang trong tâm trạng như thế nào, khi bắt tay vào công việc cùng đồng đội mình thì những tâm trạng ngoài luồng sẽ được gạt sang một bên để tập trung vào mục tiêu trước mắt của cả đội. Tinh thần sẽ được cải thiện, mọi việc từ đó sẽ trở nên dễ dàng hơn.

• Khả năng sáng tạo

Team building là những hoạt động yêu cầu sự sáng tạo cao, mỗi cá nhân trong đội sẽ lên ý tưởng để hoàn thành thử thách. Từ đó, khả năng sáng tạo sẽ được kích thích, áp dụng vào trong công việc hiệu quả.

• Tinh thần vượt khó

Mỗi một trò chơi trong team building đều là những thử thách với độ khó khác nhau, cộng thêm với thời gian có hạn, người chơi sẽ thấy áp lực từ cuộc chơi. Việc vượt lên khó khăn, nản lòng chính là 1 yếu tố quyết định góp phần làm nên chiến thắng cho phần thi của mỗi đội.

• Rèn luyện tính cách bản thân

Mỗi người đều có cái tôi của bản thân, nhưng khi hòa mình vào tập thể, người chơi cần gạt bỏ tất cả những yếu tố cá nhân đó vì mục tiêu chung. Do đó, thái độ đố kị trong công việc thường ngày, sự nóng tính, tư ti,…sẽ được thay thế bằng tinh thần hết mình vượt qua thử thách, đưa đội chơi của mình giành chiến thắng.

• Cơ hội thể hiện mình

Trò chơi teambuilding sẽ là cơ hội tốt cho mỗi cá nhân được thể hiện khả năng, tài lẻ của mình với đồng nghiệp cũng như cấp trên của mình. Những khả năng như: lãnh đạo, điều phối công việc, sáng tạo, giảng hòa, khả năng văn nghệ, hội họa,…Từ đó, các doanh nghiệp có cơ sở tìm ra những nhân tố mới phù hợp với công việc và tạo cơ hội cho các cá nhân thể hiện tài năng của mình.

>>> Teambuilding là gì ?

2. Lợi ích của team building đối với tập thể

• Phát hiện nhiều nhân tố mới

Teambuilding là hoạt động làm việc theo nhóm, và khi 1 nhóm làm việc sẽ nổi lên một vài hoặc nhiều những nhân tố mới với những tài năng riêng biệt mà họ chưa có cơ hội được thể hiện. Mỗi một tài năng đó sẽ phù hợp với một vị trí hoặc một hoạt động mà công ty đang cần, từ đó bổ sung nhân sự và tạo hiệu quả tốt hơn cho công việc.

• Đoàn kết doanh nghiệp, thấu hiểu đồng đội

Khi làm việc tập thể, nhất là khi nhiều cá nhân gộp lại trên cùng một chiến thuyền thì việc hết mình cho đội, đoàn kết vượt qua thử thách là điều đương nhiên. Và từ một trò chơi vui vẻ, giải trí như thế cũng sẽ tạo động lực, thói quen cho công việc của doanh nghiệp. Ngoài ra, khi nhiều cá tính khác nhau kết hợp thành một, khả năng mâu thuẫn cũng khó tránh khỏi. Sau lần đầu mâu thuẫn, mỗi người trong đội sẽ tự rút kinh nghiệm cho mình và cho đồng đội mình, từ đó tạo lòng tin và hiểu nhau hơn giữa các thành viên, áp dụng cho công việc đạt hiệu quả hơn.

• Tăng hiệu suất làm việc

Việc thực hiện công việc hiệu quả và nhanh nhất luôn là tiêu chí được các doanh nghiệp đặt lên hàng đầu. Những hoạt động teambuilding có thể mang lại những giá trị to lớn về khả năng hoàn thành công việc ở mức độ cao trong khoảng thời gian ngắn nhất, giúp các thành viên làm việc trở nên ăn ý với nhau hơn, phối hợp và tương tác hiệu quả với nhau hơn từ đó cải thiện hiệu suất làm việc tối đa.

• Xây dựng niềm tin tập thể

Những chương trình teambuilding có rất nhiều mức độ khác nhau, từ dễ khó đến , từ đơn giản đến phức tạp, người chơi có thể bị đặt vào những tình thế nguy hiểm và phụ thuộc hoàn toàn vào đồng đội của mình. Do đó, việc tin tưởng vào đồng đội mình được đánh giá cao trong những phần thi như thế. Hoạt động team building sẽ giúp các thành viên hình thành niềm tin vào đồng đội và sự tin tưởng lẫn nhau, niềm tin đó sẽ theo họ đi cùng với sự phát triển của doanh nghiệp.

• Khuyến khích làm việc nhóm

Những chương trình du lịch kết hợp teambuilding là cơ hội để các doanh nghiệp huấn luyện về tinh thần làm việc nhóm cho nhân viên của mình. Mỗi trò chơi teambuilding luôn khuyến khích họ hình thành nhóm và xây dựng những nhóm làm việc hiệu quả và giúp họ xây dựng tinh thần đồng đội, đồng lòng tiến tới một mục tiêu, thành công chung của tổ chức và doanh nghiệp.

• Xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Ngoài những hoạt động văn hóa nội bộ như: tổ chức sinh nhật, trao thưởng cá nhân xuất sắc, đào tạo cán bộ,…thì có một chương trình teambuilding cho nhân viên sẽ đổi mới văn hóa doanh nghiệp, tạo những nét mới, phong phú hơn trong đời sống tinh thần nhân viên, kích thích khả năng sáng tạo trong công việc, hoạt động văn hóa của doanh nghiệp được duy trì và xây dựng phong phú, đa dạng hơn

• Hỗ trợ công tác truyền thông nội bộ

Truyền thông nội bộ có rất nhiều cách như viết email, gửi tài liệu nội bộ hay qua đào tạo hoặc những hoạt động văn hóa của doanh nghiệp,…Ngoài ra, một phương thức mới truyền thông rất tốt và hiệu quả đó là thông qua hoạt động team building. Qua team building, ban giám đốc có thể dễ dàng gửi gắm những thông điệp, mục tiêu hoạt động của doanh nghiệp mà không gây nhàm chán hay sáo rỗng. Thêm vào đó, những đoạn clip, những bức ảnh về hoạt động team building của doanh nghiệp sẽ là một các quảng cáo tốt cho khách hàng cũng như phía các đối tác, đối thủ cạnh tranh của mình.

Trên đây là nhưng lợi ích vô cùng tuyệt vời không thể phủ nhận của hoạt động team building. Doanh nghiệp bạn hãy thử đi sẽ thấy hiệu quả hơn cả sức mong đợi của mình nhé.

Tags: teambuilding